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        1月23日，公司組織人事處對擬任中層干部進行了崗前培訓。黨委副書記宋雙玉從人生追求上的志氣、勇氣、正氣、大氣、時代氣和強化責任意識、責任能力、責任機制，樹立正確的工作觀入手，針對存在的不足和差距提出了堅持真理、堅持原則；忠于企業(yè)、忠于職守；以德為本、以身作則；聯(lián)系群眾、聯(lián)系實際；提質(zhì)樹形、提效增力；求真務實、求精圖好；創(chuàng)新工作、創(chuàng)造業(yè)績和“敬、盡、靜、凈”的要求和希望。培訓結束后進行了綜合測試。組織人事處處長范立強主持了培訓。本次培訓是在公司有關領導和組織人事處用近一月時間深入基層，廣泛聽取基層領導和廣大職工群眾意見的基礎上進行的，具有較強的針對性和現(xiàn)實性。